为了更快更好的完成评审工作,公司品管部决定于8月26日开展ISO9001的内审工作,此次内部评审由评审员何经理组织召开,公司及各部门相关人员积极参会。
本次培训及内审,以公司各部门工作按照《质量手册》和程序文件的要求为切入点,全面开展公司内部培训及内审,严格按照企业标准化管理及ISO9001质量管理体系运行要求,对所有文件资料进行了归档和整理,确保各类文件、资料的完整性和统一性。 会议上,评审员何经理提出了关于做好ISO9001工作的原则以及需要处理好的各部门之间的关系,不但要切合实际还要易操作、易执行、易检核,不要形式化,不要让文件束缚我们的工作。
其次,所有内审员都是兼职工作,内审员应该认识到ISO9001工作与本职岗位工作是同等重要的关系,可能需要自己奉献更多的时间和精力做好两项工作,同时处理好与各部门领导之间的关系,在工作中出现问题及时沟通解决,使工作有效率地向前推进。
同时,评审员何经理强调,ISO9001工作不仅仅是为了通过审核,更重要的是为了我们今后的工作有章可循的开展,为了我们企业更好的经营发展。 培训内审期间,各部门开展互动交流环节,评审员何经理现场带领大家学习,进一步提高了员工自清自促意识,夯实了监管基础,从根源上解决内部控制问题,为健全制度体系,强化流程管理,压实岗位责任,防范控制风险理清了工作思路。